3月11日，咸宁市中级人民法院党组副书记、副院长熊震一行到通山法院就队伍建设情况开展专题调研，并召开座谈会。院党组书记、院长钟华岗，党组副书记、副院长成林，党组成员、政治处主任陈军，党组成员、执行局局长周劲松以及各庭室业务骨干参加座谈。会议由钟华岗院长主持。

专项调研座谈会

会上，钟华岗院长简要汇报了通山法院机构组成情况、队伍建设情况、司法能力建设情况、司法体制改革情况，并结合我院实际情况提出了要尽快落实法官退出机制、认定错案标准机制、完善绩效考评机制、基层法官遴选机制、解决辅助人员及工勤编人员待遇问题等九点建议。随后，参会人员纷纷根据自己的工作情况提出了困难和建议。

市中院党组副书记、副院长熊震

最后，熊震副院长充分肯定了通山法院的队伍建设工作，并对通山法院的工作提出了三点要求。一是加大队伍建设的力度，要加强干警的主观能动性，加强党风廉政建设，加大干警业务能力的培训力度，加强法院的文化建设，加大培养年轻干部的力度；二是要加大执法办案的力度，要通过各种方式方法提高法官的办案质量和效率，努力加大案件的执行力度，创造一个公平和谐的法治社会环境；三是加大信访维稳的力度，在全国两会期间，要进一步抓好审执办案，做到平纷止争，更要热情耐心地做好思想疏导和情绪梳理工作，将信访拦截在源头。